Prometen condiciones ''óptimas'' a bomberos tapatíos

GUADALAJARA, JALISCO (24/MAY/2013).- El Ayuntamiento de Guadalajara garantizará que los bomberos municipales posean las “herramientas y equipos óptimos para preservar su integridad”, dijo el alcalde Ramiro Hernández, durante el acto conmemorativo de los 90 años de la corporación que los agrupa, celebrado en la Plaza Juárez.

Sin embargo, no detalló en entrevista posterior la cantidad de recursos previstos para el propósito expuesto, pero apuntó que es parte del gasto corriente.

“Nosotros quisiéramos que estuvieran mejor que como han venido estando, este es un proceso, lo hacemos a partir de la disponibilidad de recursos del Ayuntamiento”.

Hernández expresó que las condiciones laborales y de seguridad no son “de excelencia, pero están a un nivel satisfactorio”. Sobre el equipo de los tragahumo, afirmó: “Estamos tratando de renovarlo, de mantenerlo de manera suficiente y estaremos buscando cómo construimos condiciones en las que puedan tener los mínimos indispensables para cumplir su función”.

Por su parte, José Ángel Campa Molina, director de Bomberos y Protección Civil de Guadalajara, felicitó a sus subordinados y recordó que el primer cuerpo de bomberos fue fundado en Veracruz en 1873 y posteriormente se instituiría el de la ciudad de Guadalajara el 23 de mayo de1923. Francisco Godínez Castellanos, secretario del Sindicato Democrático de Bomberos de Jalisco, habló de una “nueva era” para los bomberos, en materia de profesionalización.

El alcalde entregó una decena de reconocimientos a bomberos jubilados y en activo y también a directivos y alumnos de escuelas primarias que han participado del programa de capacitación en protección civil.  La cantidad de escolares asistentes se cifró en mil 400.

Después de los discursos y las distinciones, los bomberos descendieron desde lo alto de la escalera de un camión escala con ayuda de cuerdas, como muestra de la destreza a veces necesaria en su labor.

Más tarde habría una exhibición sobre los procedimientos que siguen los elementos para rescatar a prensados y víctimas de accidentes vehiculares. Utilizaron las llamadas “quijadas de la vida”, un cuchillo corta vidrio y otros utensilios hidráulicos, para que el fierro de la camioneta cediera y poder desprender puertas y cristales.  También hubo una demostración con perros, los que, amarrados con cuerdas, devolvieron a su posición normal un coche volcado.

SUELDOS "DECOROSOS"
Sólo ganan 10 mil pesos al mes por sus labores

El sueldo de los bomberos es “decoroso”, de acuerdo con declaraciones de los mismos elementos. Varios de ellos refirieron ganar cinco mil pesos quincenales. El común denominador es trabajar 24 horas y descansar 48, los 365 días del año.

Además del sueldo, reciben prestaciones de transporte, despensa, quinquenio, prima vacacional, y un seguro de vida por 200 mil pesos para personal operativo que fallezca en el cumplimiento de su deber; para el personal administrativo, se contemplan 100 mil pesos.

Los bomberos no sólo combaten incendios, sino que atienden fugas de gas, derrames de químicos, colmenas de abejas; capacitan en escuelas y empresas sobre primeros auxilios, sismos, incendios; auxilian en choques, extravío de personas en la Barranca; desempeñan laboras claves durante lluvias y derrumbes.

Para Martín García Guadalupe, comandante con 13 años de labor, “todos quisiéramos ganar más, pero atendiendo las condiciones económicas del municipio y a nivel nacional es un sueldo decoroso”. El comandante José Manuel Martínez Jiménez, reconocido con hacha por 24 años de servicio, expresó: “En cuanto a sueldo, quisiéramos más pero (nos adaptamos) a la posibilidad del ayuntamiento”. En su caso, la jornada laboral inicia a las 07:30 horas, sin hora fija de salida. Para Eduardo Hernández, con 13 años en la corporación, hacen falta mangueras, equipo hidráulico, pero “se cuenta con lo básico”.

NUMERALIA
Protección Civil y Bomberos de Guadalajara

406 miembros

346 bomberos activos

13 camiones cisterna

12 motobomas

24 camionetas pick up

4.5 millones de pesos de presupuesto anual

5 bases