Jalisco | Desde agosto, se reportan poco más de 400 vacantes en la corporación Paran patrullas por falta de policías en GDL Elementos cedidos para la Fuerza Única, depuración y sueldos superiores en Zapopan, entre los factores que impiden cubrir puestos Por: EL INFORMADOR 14 de abril de 2014 - 03:13 hs Uno de los factores de frena el contratar nuevos elementos, son los resultados de las pruebas de control de confianza. ARCHIVO / GUADALAJARA, JALISCO (14/ABR/2014).- A Guadalajara le urgen nuevos policías. Desde agosto la Secretaría de Seguridad Ciudadana reportaba 400 vacantes. Más de siete meses después los puestos sin ocupar son 422, lo que provoca un déficit de elementos para aprovechar todas las patrullas disponibles del municipio en cada uno de los tres turnos. En la capital del Estado hay una fuerza policial de dos mil 400 elementos operativos asignados en patrullas. En la pasada administración se aprobó el arrendamiento de 430 vehículos —para lo que el Ayuntamiento tapatío destinó 185 millones de pesos— que se suman a las 120 existentes. En total son 550 automotores al servicio de la ciudadanía. Cada uno de los tres turnos es de 800 elementos y cada patrulla debe tener un par de uniformados, por lo que hay más de 100 unidades subutilizadas por turno, explica el regidor César Ruvalcaba, presidente de la Comisión de Seguridad Pública del Ayuntamiento. “Hoy esas patrullas están en completo servicio. Hay patrullas paradas porque faltan elementos. Nuestra cuestión no estriba en falta de patrullas, chalecos o armamentos, sino en la falta de elementos. Si divides los elementos (2400) entre los tres turnos y que tienen que patrullar en pareja, vas a sacar que sobran algunas patrullas”. El titular de la Secretaría de Seguridad de Guadalajara, José Ángel Campa Molina, reconoció que hay patrullas paradas pero apenas trabaja en una revisión para establecer el número. “Vimos que hay unidades arrendadas que están paradas. Pero ya que se vaya integrando más personal podremos utilizar las que estén listas, y darles la ubicación adecuada”, reconoció Campa Molina, quien trabaja en un censo del parque vehicular y sus condiciones. La lentitud en los resultados de las pruebas de control de confianza y la reprobación de los candidatos son otros factores que detienen las contrataciones. A finales de enero, el ex comisario de seguridad, Carlos Mercado Casillas, informó que 150 efectivos no pasaron la depuración y había 50 en edad de jubilarse. Otras causas que se suman al déficit de uniformados es el hecho de que el municipio cedió 123 policías a la Fuerza Única Metropolitana, y que el Ayuntamiento de Zapopan pague casi dos mil pesos mensuales más a sus elementos, por las mismas funciones de un uniformado tapatío, que gana alrededor de 13 mil pesos. Esto influye en baja cantidad de aprendices de policías en las academias. “Para los muchachos ya no es atractivo ser policía. Pero además, el proceso (de reclutamiento) ha sido muy lento. Tenemos que crear incentivos para que los muchachos regresen, que haya un sentido de pertenencia en la corporación”, señaló el regidor Ruvalcaba. Temas Seguridad Policía de Guadalajara Lee También Clima en Guadalajara hoy: el pronóstico para el sábado 11 de octubre de 2025 Proyectan expansión de Placencia Muebles Omar 'N' es vinculado a proceso por presunto abuso sexual infantil agravado Estos son todos los cambios que tendrá el transporte público por el paso de la Romería Recibe las últimas noticias en tu e-mail Todo lo que necesitas saber para comenzar tu día Registrarse implica aceptar los Términos y Condiciones