Economía | El aumento de 3.4 por ciento al salario tendrá vigencia hasta el 15 de octubre de 2015 Trabajadores del IMSS aceptan incremento salarial El aumento de 3.4 por ciento al salario tendrá vigencia hasta el 15 de octubre de 2015 Por: NTX 10 de octubre de 2014 - 19:39 hs La negociación fue complicada debido a las condiciones del país, pero los avances beneficiarán a los trabajadores. EL INFORMADOR / ARCHIVO CIUDAD DE MÉXICO (10/OCT/2014).- El Congreso Nacional del Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS) aceptó el ofrecimiento de las autoridades del IMSS de incrementar 3.4 por ciento el salario tabular y 1.8 por ciento en prestaciones. Manuel Vallejo Barragán, secretario general del SNTSS, destacó que el aumento se aplicará a partir del 16 de octubre de 2014 y tendrá vigencia hasta el 15 de octubre de 2015, y consideró positivo el acuerdo con las autoridades. Refirió que la negociación fue intensa y complicada, dadas las condiciones económicas del país, pero señaló que avanzaron en temas específicos que beneficiarán a sus compañeros trabajadores, pero también a la institución y sobre todo a los derechohabientes. El líder sindical señaló que los más de mil congresistas de las 37 secciones del sindicato coincidieron en que es tiempo de ver hacia adelante y expresaron su respaldo a la política de seguridad social que lleva a cabo el Gobierno federal. Puntualizó que los trabajadores del Seguro Social serán fundamentales en la concreción de temas como el seguro de desempleo, la pensión y seguridad social universales, entre otras acciones que se pondrán en marcha a partir del próximo año como parte de la reforma al sistema de salud del país. Temas IMSS Economía Mexicana SNTSS Salarios Lee También IMSS registra la creación de 84 mil 857 empleos formales en abril Pensión IMSS: Personas que recibirán un aumento a partir de julio México impulsa la creación de empleos formales en abril Taste Atlas enlista las mejores comidas mexicanas, ¿cuál es de Jalisco? Recibe las últimas noticias en tu e-mail Todo lo que necesitas saber para comenzar tu día Registrarse implica aceptar los Términos y Condiciones