Viernes, 03 de Abril 2026

Nacional Monte Piedad enfrenta negro panorama para acabar con la huelga

Las cláusulas de contrataciones y ascensos del Contrato Colectivo de Trabajo enfrentan al sindicato y al patronato sin que haya un panorama de resolución claro

Por: G. Solano

Ambas partes han pedido la intervención de las autoridades para llegar a una solución. FACEBOOK/AGT

Ambas partes han pedido la intervención de las autoridades para llegar a una solución. FACEBOOK/AGT

La huelga en Nacional Monte de Piedad cumplió seis meses el pasado 1 de abril, y el estancamiento de las negociaciones entre el sindicato de trabajadores y el patronato no permite vislumbrar una solución próxima que permita la reapertura de sucursales y la recuperación de bienes empeñados por los clientes.

El sindicato ha resumido sus peticiones en que se respete el contrato colectivo de trabajo (CCT) establecido en 2024. Argumenta que el patronato se negó a cumplir las cláusulas más importantes al desconocer “las comisiones mixtas de escalafón y eficiencia, relacionadas con el ingreso y la promoción de los trabajadores”, e imponer un régimen unilateral de promoción y ascenso.

El patronato, por su parte, asegura que el sindicato no ha demostrado las supuestas violaciones al CCT y acusa a la dirigencia sindical de querer “mantener el control sobre la asignación de plazas y ascensos”.

Ambas partes han pedido la intervención de las autoridades, pero con propósitos distintos. El sindicato solicita que se obligue al patronato a negociar directamente, pues señala que a las negociaciones se han enviado abogados externos y empleados de confianza que no tienen poder para tomar decisiones.

El patronato ha solicitado a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social y al Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral que realicen un arbitraje vinculante para ambas partes.

En un comunicado del 27 de marzo, el patronato informó que el 20 de febrero de 2026 la autoridad judicial declaró inexistente la huelga, al determinar que el sindicato no cumplió con sus propios requisitos estatutarios. Sin embargo, la representación sindical interpuso un recurso de revisión ante el Tribunal Colegiado, lo que podría prolongar el conflicto varios meses más. Si el tribunal ratifica el fallo del juez federal, se reanudarían las actividades de manera inmediata; si es revocado, la huelga continuará.

¿Qué demandan los trabajadores para terminar la huelga?

  • Los trabajadores piden el respeto al Contrato Colectivo de Trabajo en los puntos relacionados con las vacantes mediante boletinaciones (porcentaje de contrataciones decididas por el sindicato), así como al escalafón y a los ascensos.
  • Estos temas, según el sindicato, deben discutirse en una mesa de negociación pública, en la que la sociedad y los medios de comunicación sean testigos de los “ofrecimientos reales”.
  • El sindicato también reclama el pago de prestaciones como aguinaldos, ahorros y quincenas que han sido retenidos.
  • Asimismo, solicitó la intervención de las autoridades para obligar a los integrantes del Patronato a participar directamente en las negociaciones y evitar intermediarios, pues aseguran que se ha enviado a los diálogos a abogados externos y empleados de confianza que no cuentan con facultades legales para alcanzar acuerdos definitivos.

¿Qué ofrece el Monte de Piedad a los trabajadores para terminar la huelga?

  • Reponer el proceso de boletinación (contrataciones), considerando el 50.5 % de las plazas del total de la primera fase (148 de 293).
  • Llevar a cabo la redefinición de plantillas en sucursales pactada con el sindicato en el convenio de marzo de 2024 (compactaciones), sin implicar recorte de personal. Esto se realizaría de manera gradual en un periodo de 20 meses.
  • Acordar los salarios de tres plazas de nueva creación: auxiliar operativo, responsable comercial y responsable operativo.
  • Otorgar un bono por levantamiento de huelga equivalente al 52 % del salario tabular.
  • Implementar el pago por el ejercicio de dos funciones en una misma jornada laboral, como se acordó en el convenio de 2024.
  • Mantener los permisos con goce de salario a secretarios seccionales.
  • Mantener las aportaciones directas al sindicato para el deportivo sindical, fomento al deporte, viáticos y un apoyo equivalente a dos días de salario al año por trabajador para el fondo de retiro.
  • Incremento del 5.3 % directo al salario.
Los bienes empeñados no pueden ser recogidos mientras persista la huelga. EL INFORMADOR/Archivo

¿Qué pasa con los artículos empeñados durante la huelga y cómo se pueden recuperar?

Tanto la empresa como el sindicato han asegurado que las prendas se encuentran en bóvedas seguras; no obstante, no podrán ser recogidas hasta que la huelga termine, incluso si el préstamo ya ha sido pagado.

En cuanto a los pagos de quienes aún tienen adeudos, el Monte de Piedad extendió las fechas de comercialización a partir del 25 de septiembre; es decir, las fechas límite de pago y de pase a almoneda se recorrieron.

Los artículos que tenían como fecha de comercialización original el 25 de septiembre de 2025 pasaron al 6 de abril de 2026, con nueva fecha límite de pago el 1 de ese mismo mes.

El calendario completo puede consultarse en este enlace.

Para cumplir con los pagos, aunque las sucursales estén cerradas, la institución puso a disposición de sus clientes la aplicación Monte App, su sitio web, BancaNet de Banamex, transferencias vía SPEI y pagos en sucursales de OXXO y Banamex.

Para más detalles, puede consultarse la página de Información de pagos.

Temas

Recibe las últimas noticias en tu e-mail

Todo lo que necesitas saber para comenzar tu día

Registrarse implica aceptar los Términos y Condiciones