Martes, 11 de Noviembre 2025
Jalisco | La finalidad, sensibilizar a empresarios en tema de la igualdad en Jalisco

CCIJ recibe capacitación en materia de equidad de género

Tiene como finalidad sensibilizar a empresarios de la importancia de este tema, como consecuencia del acuerdo por la Igualdad en Jalisco que se firmó hace un año por los tres niveles de gobierno

Por: EL INFORMADOR

La diputada Margarita Licea (izq) y Teresa Delgado, responsable de la comisión de equidad y género del CCIJ.  /

La diputada Margarita Licea (izq) y Teresa Delgado, responsable de la comisión de equidad y género del CCIJ. /

GUADALAJARA, JALISCO (25/MAY/2012).- El Congreso del Estado fue sede el taller en materia de equidad de género que tiene como finalidad sensibilizar a empresarios de la importancia de este tema, como consecuencia del acuerdo por la Igualdad en Jalisco que se firmó hace un año por los tres niveles de gobierno; 22 de 25 cámaras agrupadas en el Consejo de Cámaras Industriales de Jalisco se sumaron a  este esfuerzo para crear criterios por la equidad de género.

"La intención es obtener un plan de trabajo que tenga ejes coordinados y donde se propicie que dentro de ese plan, serán generadores de iniciativas en materia de equidad. Se busca potencializar el trabajo de las mujeres, daremos prioridad a la competitividad y hacer valer la igualdad en los puestos de primer nivel que muchas veces parecen estar reservados para hombres", dijo la presidenta de la comisión de Equidad en el Congreso, Margarita Licea.

La legisladora local, Margarita Licea González añadió que se ha visto más interés por avanzar en la equidad de género de parte de la iniciativa privada que por parte de la administración pública.

"Veo que quien ha tomado en serio el tema es la iniciativa privada, se reconoce que las mujeres somos más comprometidas, más productivas, hay un reconocimiento para generar espacios para mujeres en igualdad que los hombres", expuso la legisladora panista.

Licea González dijo que la meta es que todos los municipios cuenten con Reglamentos para definir los criterios de los cargos para mujeres, los salarios y el rol de la mujer en la administración pública.

Hasta ahora, solo tres de 125 municipios cuentan con este tipo de Reglamentos de Equidad de Género.

La presidenta de esa comisión legislativa señaló que se ha avanzado en los municipios para que cuenten con comisiones de Equidad de Género particularmente en el interior del Estado.

EL INFORMADOR / ZAIRA RAMÍREZ

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