La semana pasada, los sindicatos de académicos y administrativos de la Universidad de Guadalajara (UdeG) emplazaron a huelga a la casa de estudios, en demanda del incremento salarial anual. En conclusión, exigen hasta 23% de aumento general. Y la amenaza es que, de no cumplir, estallaría la huelga el 1 de febrero de 2017. Pero esa historia no pasará.La protesta surge en el contexto del peor año en las finanzas que enfrentará el Gobierno federal, por eso la exigencia es inviable. Ante los recortes federales y estatales, el incremento apenas será de entre 3% y 6 por ciento.La petición es válida. Para la mayoría de los trabajadores de la Universidad el salario nunca alcanza para sus necesidades, pero vale la pena recordar algunas estadísticas de profesores y empleados administrativos, que tienen el suficiente nivel curricular, un excelente desempeño o de plano cuentan con las influencias y relaciones necesarias para acceder a diversos estímulos y privilegios (principalmente los empleados administrativos).Vamos a los números. La UdeG tiene una matrícula de 265 mil estudiantes. Por otra parte, cuenta con 18 mil 619 académicos; es decir, una simple división arroja que hay un maestro por cada 14 estudiantes.De los profesores de tiempo completo, destaca que 3,561 son para la docencia y 1,662 para la investigación en los centros universitarios. En el Sistema de Educación Media Superior, de 1,390 profesores, solamente cinco están en el área de investigación.En otra arista, el personal administrativo asciende a 8,173 trabajadores. Y uno de cada cinco es jefe, por cierto.Los privilegiadosMientras los trabajadores emplazan a huelga, a la Universidad se le solicitó información de todos los trabajadores, académicos o administrativos, que estén recibiendo alguna beca para maestría o doctorado, adicionales a sus percepciones quincenales; es decir, que cobran como trabajadores de la UdeG, pero reciben recursos económicos adicionales por estar cursando un posgrado.En el tema de los administrativos, sobresale que solamente 22 de los 8,173 empleados tienen becas, pero no hay información sobre los resultados de sus estudios.Figuran nombres como Andrea Villalobos Moreno, técnico profesional C, quien tiene una beca en Comunicación internacional, con una manutención de hasta 1,600 euros, seguro médico por 9,000 pesos mexicanos, con una colegiatura por 18,600 libras esterlinas, 10,000 pesos para material bibliográfico, 25,000 pesos para transporte y 10,000 pesos en gastos de instalación. No conceden más información.Bertha Ileana Montelongo Pérez es técnico profesional B y cuenta con una beca para Economía y gestión del turismo, con una manutención hasta por 1,600 dólares, seguro médico por 9,000 pesos mexicanos, otros 2,888 pesos argentinos de colegiatura, 6,508 pesos argentinos de matrícula, 10,000 pesos mexicanos para material bibliográfico, 15,000 pesos nacionales para transporte y 10,000 pesos para gastos de instalación.Viridiana Salas Mayagoitia es jefe operativo y tiene una beca en Historia del arte hasta por 1,700 dólares de manutención, además de 9,000 pesos en seguro médico, 13,410 dólares en colegiatura, 10,000 pesos mexicanos en material bibliográfico, 15,000 pesos en transporte y 10,000 en gastos de instalación. Rodrigo Camarena González es jefe de apoyo administrativo y tiene una beca para un programa en Filosofía del derecho hasta por 1,600 euros en manutención, 3,000 pesos mexicanos en seguro médico, 13,469.50 dólares en colegiatura y 4,000 pesos en material.Se suma Reyna Beatriz Rodarte Arreola, auxiliar administrativo D, quien cuenta con una beca en Investigación aplicada en economía y empresa hasta por 1,600 euros en manutención, 9,000 pesos mexicanos en seguro médico, 4,319 euros en matrícula, 10,000 pesos en material, 25,000 pesos para transporte y 10,000 pesos en gastos de instalación.Alonso Solís Sillas, jefe operativo, tiene una beca en Filosofía hasta por 1,700 mil dólares en manutención, seguro médico por 9,000 pesos, colegiatura por 9,000 dólares, 10,000 pesos mexicanos para material, 15,000 pesos para transporte y 10,000 para gastos de instalación. Lorenza Ana Cecilia Zambrano Hernández, jefe operativo especializado, cursa un programa en Gestión del talento humano, con una colegiatura por 94,430 pesos mexicanos y 15,000 pesos para material.Es parte del selecto grupo de administrativos que gozan de una beca y su salario garantizado. Un privilegio de unos cuantos.Los administrativosLa siguiente lista está conformada por los trabajadores administrativos que tienen becas en la UdeG. Algunos reciben apoyos en manutención hasta por 1,600 euros o dólares, otros tienen seguro médico hasta por 4,500 pesos, unos más reciben colegiaturas de hasta 18,600 libras esterlinas, matrículas pagadas de hasta 4,319 euros, apoyo para material bibliográfico hasta por 15 mil pesos, apoyo para el transporte hasta por 25 mil pesos y gastos de instalación hasta por 10 mil pesos, entre otros:1. Barba Gutiérrez Esmeralda 2. Camarena González Rodrigo 3. Cisneros Domínguez José Martín 4. De la Torre Aguirre Cynthia Gisel 5. Esquivel Bautista Narali 6. Michel Jaime Yun Lucía 7. Montelongo Pérez Bertha Ileana 8. Mosqueda Degollado José Luis Pedro 9. Navarro Álvarez Angélica 10. Ocegueda Luna Juan Fernando 11. Palomera Ávalos Verónica 12. Rivera Basulto Marcela Cecilia 13. Rodarte Arreola Reyna Beatriz 14. Rodríguez Allende Rocío Nayeli 15. Rosas Chávez Militza 16. Salas Mayagoitia Viridiana 17. Solís Sillas Alonso 18. Tena Espinoza de los Monteros Martín Adalberto 19. Villalobos Moreno Andrea 20. Zambrano Hernández Lorenza Ana Celina 21. Zamora Betancourt María del Rosario 22. Zúñiga Sánchez ÓscarLos académicos beneficiariosA pesar de que hay 18 mil 619 académicos en la UdeG, solamente 27 tienen becas y algunos reciben casi 900 mil pesos adicionales a sus salarios como profesores.Por eso, ante el emplazamiento a huelga de los trabajadores de la Universidad, ¿qué opinan los administrativos y académicos de la anterior y la siguiente lista? Y dos preguntas más: ¿Cómo contribuyen los beneficiarios en mejorar el sistema educativo y cuáles son los indicadores para evaluar el otorgamiento de las becas y el pago ininterrumpido de sus salarios como profesores de la UdeG?La reacción de algunos beneficiarios es que no son unos “privilegiados” y que accedieron a una beca Prodep (otorgada por la SEP), la cual se obtiene sobre convocatoria abierta y en relación con la trayectoria de cada uno.Fuente: La información fue entregada por la Unidad de Mejoramiento y Formación Académica (Umefora), dependiente de la Coordinación General Académica, signada por el maestro César Omar Avilés González y la doctora Sonia Reynaga Obregón, respectivamente.Destaca que no se otorgaron detalles de dónde provienen las becas, sólo los apoyos económicos y la información publicada en esta columna de opinión.
