Sedeco alista apoyos para frenar baja de patrones
Habrá financiamiento y capacitación para microempresas de comercio y servicios
Ante la caída de patrones durante el primer semestre del año, la Secretaría de Desarrollo Económico (Sedeco) de Jalisco anunció que a finales de julio o principios de agosto pondrá en marcha dos programas para contener esta tendencia.
Las estrategias estarán enfocadas en ofrecer financiamiento y capacitación, principalmente en ventas, a las empresas.
La titular de Sedeco, Cindy Blanco, reconoció que la disminución de patrones es una situación preocupante, por lo que la dependencia mantiene diálogo con el sector empresarial para encontrar soluciones conjuntas.
“Tenemos ideas de cuáles son los factores que están impulsando a los patrones a darse de baja de la formalidad. Lo que sí tenemos claro, es que esta salida está en las microempresas, el 80 por ciento han sido micros”, comentó.
Añadió que el objetivo es actuar con base en un diagnóstico y no en suposiciones.
“Definitivamente atendiendo con mucho sentido de urgencia y sobre todo el diagnosticar, porque un problema bien diagnosticado es la mitad de la solución y no quisimos aventurarnos con tal de lanzar, sino realmente entender por qué se están dando de baja los empleadores y poder hacer una intervención acertada”.
Las dos políticas públicas estarán dirigidas principalmente a microempresas de los sectores comercio y servicios.
“Vamos a lanzar dos políticas donde estamos buscando contener a las empresas en la formalidad, pero no lo queríamos hacer sobre supuestos y queríamos realmente tener un diagnóstico y una vez con los resultados podemos lanzar con toda seguridad un par de políticas públicas donde estaríamos buscando contener que las empresas sigan dándose de baja”, añadió.
Blanco detalló que, además del financiamiento, uno de los programas incluirá capacitación para incrementar las ventas, impulsar la digitalización de los negocios y fortalecer otras capacidades empresariales.
De acuerdo con datos del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), Jalisco registró la mayor pérdida de patrones formales de los últimos años.
Entre enero y junio de este año, la entidad perdió mil 792 registros patronales, lo que equivale a casi 10 empresas por día que cerraron o migraron a la informalidad. Los sectores más afectados fueron comercio, servicios para empresas e industria de la transformación.
Pese a este retroceso, Jalisco se mantiene como la segunda entidad con más registros patronales del país, sólo por debajo de la Ciudad de México, con 122 mil 073 registros. La entidad concentra 10% de los patrones registrados a nivel nacional.
Registros de patrones en Jalisco ante el IMSS
Año Registros patronales
2020 98,067
2021 103,251
2022 105,675
2023 107,522
2024 105,903
2025 104,301
2026 102,509
Coparmex urge acciones para retener empresas
Coparmex Jalisco llamó a los gobiernos federal y estatal a generar condiciones para que las empresas que ya crean empleo puedan mantenerse, crecer y seguir invirtiendo, ante la disminución de patrones registrada en el primer semestre del año.
Con base en datos del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), el organismo advirtió que se requieren acciones oportunas para frenar la pérdida de registros patronales.
Luis Beas, presidente de Coparmex Jalisco, explicó que las mayores bajas se concentran en actividades esenciales para la economía. En México, el comercio perdió cuatro mil 748 patrones; los servicios para empresas, cuatro mil 351, y la industria de la transformación, dos mil 199. “Son actividades clave para las cadenas productivas”, sostuvo.
En Jalisco, el comercio registró 641 bajas, los servicios para empresas 494 y la industria de la transformación 316. “Por su peso en la actividad económica y el empleo, estas cifras requieren atención y acciones oportunas”, afirmó.
El dirigente añadió que el impacto recae principalmente en los negocios de menor tamaño. “En México, 98.5% de las bajas correspondió a patrones con entre uno y cinco colaboradores. En Jalisco, 91% se concentró en micro y pequeñas empresas. Ahí se sostiene buena parte del empleo formal”, precisó.
Beas subrayó que fortalecer la economía no sólo implica atraer nuevas inversiones. “También exige crear condiciones para que las empresas que ya generan empleo puedan permanecer, crecer y seguir invirtiendo”.
Consideró que el desafío también pasa por facilitar la formalidad y reducir la carga administrativa, regulatoria y laboral que hoy enfrentan las empresas.
CT