Jalisco
Capacitarán a tres mil choferes de la Alianza de Camioneros
Seguridad vial y desarrollo humano, premisas del ''nuevo'' conductor del transporte público
GUADALAJARA, JALISCO (10/OCT/2013).- Porque hay una molestia generalizada en el gremio de choferes del
transporte público --y en sus representantes-- porque ciertos medios los califiquen como "vacunos", y porque es menester de los conductores de camiones servir a la sociedad como un medio de transporte y no como precursores de accidentes viales, los conductores de la metrópoli se someterán a una capacitación para incrementar su habilidad y desempeño tras el volante.
El proceso, que durará 40 horas y concluirá su primera etapa el próximo 19 de diciembre, involucrará a tres mil choferes de la Alianza de Camioneros (afiliados al sindicato), aunque eventualmente se piensa sumar a otras asociaciones de camioneros, como Sistecozome. El pronóstico es que al final todos tengan una certificación que los distinga como "Conductores del Transporte Público de Pasajeros".
Dicha capacitación cubrirá aspectos como la seguridad vial, atención a su propia salud, habilidades para evitar accidentes, cuidado de su unidad, atención a usuarios (sobre todo a personas con discapacidad), y desarrollo humano en su rol como padre, trabajador y amigo.
Manejo de estrés y buen comportamiento
Pero también "ve por el manejo de estrés". De acuerdo con Manuel Martínez, delegado de la ruta 380 (quien estuvo al pendiente del primer grupo de 120 conductores en proceso de certificación), la respuesta de los primeros conductores ha sido positiva, pues "se ha sentido un cambio de ánimo" en ellos, luego de las 40 horas de capacitación.
El fin es "contar con un transporte digno y seguro para la población", además de "reconocer las capacidades de los trabajadores del transporte, sus conocimientos, habilidades y destrezas laborales".
Para las acciones, esta mañana la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STyPS) firmó un convenio con la Secretaría de Movilidad, la Alianza de Camioneros y al Sindicato Único de Trabajadores Automovilistas de Jalisco. Todas las partes se comprometieron a cooperar para que la preparación de los choferes, en el cronograma ya planteado, concluya en resultados positivos para todas las partes.
Dignificar la labor de servicio en el transporte público
Durante el evento, efectuado en las instalaciones del Centro de Adiestramiento Profesional para Conductores del Autotransporte (en la colonia Santa Cruz de las Huertas, en Tonalá), el secretario general de la Confederación de Trabajadores de México (CTM), Rafael Yerena Zambrano, invitó a un grupo superior a los 100 choferes a "dignificar" este servicio para que "den una imagen diferente", de tal forma que Jalisco pueda destacar a nivel nacional en este servicio.
Mauricio Gudiño, titular de Movilidad, dijo que la diferencia entre anteriores gobiernos y este es que ahora sí se toma con "corresponsabilidad" el mal servicio que denuncia la ciudadanía, además que la administración en curso "prioriza" al transporte público.
Clave:
-Tres mil choferes afiliados al sindicato de la Alianza de Transportistas recibirán capacitación.
-El curso durará 40 horas, y una semana.
-Se estima que la primera etapa concluya el próximo 19 de diciembre.
-La Secretaría de Trabajo destinará dos millones de pesos para la capacitación; la Alianza de Camioneros hará lo propio con un millón.
-Todos quienes concluyan el curso recibirán una constancia como "Conductores del Transporte Público de Pasajeros".
-Los resultados del programa serán verificados por las secretarías de Trabajo y Movilidad.
EL INFORMADOR / ISAACK DE LOZA
El proceso, que durará 40 horas y concluirá su primera etapa el próximo 19 de diciembre, involucrará a tres mil choferes de la Alianza de Camioneros (afiliados al sindicato), aunque eventualmente se piensa sumar a otras asociaciones de camioneros, como Sistecozome. El pronóstico es que al final todos tengan una certificación que los distinga como "Conductores del Transporte Público de Pasajeros".
Dicha capacitación cubrirá aspectos como la seguridad vial, atención a su propia salud, habilidades para evitar accidentes, cuidado de su unidad, atención a usuarios (sobre todo a personas con discapacidad), y desarrollo humano en su rol como padre, trabajador y amigo.
Manejo de estrés y buen comportamiento
Pero también "ve por el manejo de estrés". De acuerdo con Manuel Martínez, delegado de la ruta 380 (quien estuvo al pendiente del primer grupo de 120 conductores en proceso de certificación), la respuesta de los primeros conductores ha sido positiva, pues "se ha sentido un cambio de ánimo" en ellos, luego de las 40 horas de capacitación.
El fin es "contar con un transporte digno y seguro para la población", además de "reconocer las capacidades de los trabajadores del transporte, sus conocimientos, habilidades y destrezas laborales".
Para las acciones, esta mañana la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STyPS) firmó un convenio con la Secretaría de Movilidad, la Alianza de Camioneros y al Sindicato Único de Trabajadores Automovilistas de Jalisco. Todas las partes se comprometieron a cooperar para que la preparación de los choferes, en el cronograma ya planteado, concluya en resultados positivos para todas las partes.
Dignificar la labor de servicio en el transporte público
Durante el evento, efectuado en las instalaciones del Centro de Adiestramiento Profesional para Conductores del Autotransporte (en la colonia Santa Cruz de las Huertas, en Tonalá), el secretario general de la Confederación de Trabajadores de México (CTM), Rafael Yerena Zambrano, invitó a un grupo superior a los 100 choferes a "dignificar" este servicio para que "den una imagen diferente", de tal forma que Jalisco pueda destacar a nivel nacional en este servicio.
Mauricio Gudiño, titular de Movilidad, dijo que la diferencia entre anteriores gobiernos y este es que ahora sí se toma con "corresponsabilidad" el mal servicio que denuncia la ciudadanía, además que la administración en curso "prioriza" al transporte público.
Clave:
-Tres mil choferes afiliados al sindicato de la Alianza de Transportistas recibirán capacitación.
-El curso durará 40 horas, y una semana.
-Se estima que la primera etapa concluya el próximo 19 de diciembre.
-La Secretaría de Trabajo destinará dos millones de pesos para la capacitación; la Alianza de Camioneros hará lo propio con un millón.
-Todos quienes concluyan el curso recibirán una constancia como "Conductores del Transporte Público de Pasajeros".
-Los resultados del programa serán verificados por las secretarías de Trabajo y Movilidad.
EL INFORMADOR / ISAACK DE LOZA